中国清洁发展机制基金管理中心被评为2017-2018年度中央和国家机关青年文明号
近日，团工委印发《共青团中央和国家机关工作委员会关于命名2017-2018年度中央和国家机关青年文明号的决定》，命名131个集体为2017-2018年度中央和国家机关青年文明号，中国清洁发展机制基金管理中心（财政部政府和社会资本合作中心）获此殊荣。
中国清洁发展机制基金管理中心（ 财政部政府和社会资本合作）作为财政部直属事业单位，现有员工65名，40岁以下青年50人，占比75.4%，其中35岁以下青年占比55.4%，海外留学归国人员占比29.3%。近年来，中心通过清洁发展机制基金这一按照社会性基金模式管理的政策性基金，在应对气候变化、推动绿色低碳发展、公共服务领域推动政府和社会资本合作（PPP）改革上均取得重大突破，使市场在资源配置中起到决定作用，更好的发挥了政府职能，提高了公共服务供给质量。
一、政治过硬、信仰坚定，不忘初心牢记使命
中心坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习贯彻党的十九大精神，结合自身特点打好思想教育“组合拳”，引导真学真懂真信真用，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。
一是利用“互联网+党建”思维，创新开展“指尖上的党建”，通过党建微直播、微论坛、微访谈等形式，打破集中学习的时间空间限制，鼓励随时学理论、深思考、互启发、活运用、勤总结，经验做法被《紫光阁》收录推介。二是在以党委、党支部、党小组为建制开展理论学习的基础上，每年由中心员工打破建制自由组成学习小组，确定学习主题，学习原文原著，广泛调查研究，深入交流讨论，形成系统成果，小组间分享提高。三是紧扣党的十九大精神，结合中心特点，制定“1+2+3”专项贯彻方案，即中心党委一个主体，妇女、青年两个群团组织，清洁发展机制基金、PPP和国际合作三大业务贯彻方案，通过组织、业务把中心拧成一股绳，科学高效地将新思想转化为新动能。
二、业务过硬、扎根岗位，围绕中心服务大局
中心清洁发展机制基金、PPP和国际合作三大业务不仅与“三大攻坚战”、供给侧结构性改革、应对气候变化、“一带一路”国际合作等国家战略密切相关，也是全球共同关心的热点和前沿问题。中心员工深知自身的责任感、使命感和紧迫感，以只争朝夕的奋斗精神，迎难而上，勇攀高峰，推动中国经济高质量发展，也为中国走进国际舞台中央、参与和引领全球治理体系变革，不断贡献中国智慧和中国方案。
近年来中心三大业务平台呈现跨越式发展。截至2019年5月底，通过清洁发展机制基金撬动社会资金约980亿元，实现减排5,000多万吨二氧化碳当量，被联合国气候变化框架公约和世界经济论坛联合授予全球气候融资“灯塔奖”，认定在全球可复制、可推广、可借鉴；在全国推动实施PPP项目9,000个、投资额13.6万亿元，覆盖19个行业和31个省区市，使公共服务供给质量和效益提高了18%。世界银行认定中国PPP的制度和实践处于全球中上水平；与世界银行、亚洲开发银行、联合国亚太经社会、联合国非洲经济委员会、全球基础设施中心等国际多边组织，美英加韩及“一带一路”沿线国家建立广泛务实合作，全面落实“一带一路”倡议，支持中国企业“走出去”。
三、能力过硬、全面发展，多管齐下打造队伍
中心党委高度重视青年成长成才，通过政治历练、岗位练兵、能力培养等，教育引导青年干部信念坚、政治强、本领高、作风硬，发挥好青年在推动中心发展、贯彻党和国家大政方针的主力军和突击队作用。中心曾获中央国家机关最具活力团支部奖及财政部“五四”红旗团组织等称号。
结束语
近年来，财政部机关团委一直把组织引导青年干部加强理论武装、投身财政改革发展中心工作作为青年工作的重中之重。各单位涌现出众多素质过硬、能力突出、作风优良的先进集体。下一步，机关团委将继续组织广大财政青年和基层青年深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，牢记初心使命、担当时代责任、锤炼品德本领、立足岗位扎实工作，在攻坚克难中展青春风采，为财政改革发展事业做出更大贡献。
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